На какие качества соискателей без опыта обращают внимание работодатели — рассказывает рекрутер

Грамотное заполнение блоков «Профессиональные и другие навыки» и «Дополнительная информация» во время создания резюме на — отличная возможность произвести позитивное впечатления на работодателя. А это, в свою очередь, увеличивает шансы на получение желаемой должности. О том, какие личные качества стоит указать в резюме, если у вас мало опыта или нет его, рассказала HR-менеджер компании Raketa Ольга Онащенко.

Если вы готовите резюме на должность, для которой вам не хватает опыта работы, стоит указать те качества, которые продемонстрируют вашу перспективность.

1. Прежде всего, это быстрая обучаемость. Чтобы избежать использования шаблонной фразы, ее можно заменить на более нестандартные: «открыт для новых знаний», «заинтересован в дополнительном образовании».
2. Следующее качество, которое стоит указать в резюме — инициативность. Для подтверждения этого упомяните о проектах, которые вы организовывали ранее, например, в университете.
3. Еще одно важное качество, на которое обращает внимание большинство эйчаров, — умение работать в команде. Но сначала советую определить для себя: командный вы игрок или предпочитаете работать в одиночку.
4. Также нужно учитывать, что в любом резюме, независимо от опыта работы, личные качества кандидата должны резонировать с желаемой должностью. Например, при трудоустройстве курьеров мы в первую очередь обращаем на такое качество, как ответственность. Ведь в задачи курьера входит аккуратная и своевременная доставка, корректная работа с приложением, соблюдение ПДД, контроль оплаты и грамотное общение с людьми.
5. Как для курьеров, так и для большинства других профессий, важными качествами являются коммуникативные. Во избежание использования слова-штампа «коммуникабельность» рекомендую сделать акцент на таких конкретных чертах, как неконфликтность, умение договариваться с людьми и выстраивать общение с любым оппонентом.

Самое главное — заявленные вами качества должны соответствовать реальности.

Обман обязательно раскроется на собеседовании и это точно не пойдет вам на руку. Лучше указать пару личных качеств, чем приписывать себе несуществующие черты.

также хочет добавить, что отсутствие опыта — не повод отказываться от поисков работы мечты. Сейчас на сайте больше 13 тысяч вакансий, на которые можно откликнуться даже если у вас нет опыта. Так что создавайте резюме, рассказывайте в нем о своих лучших качествах и отправляйте работодателю.

Источник