Заведующий складом торгового предприятия

Настоящая должностная инструкция разработана и утверждена на
основании трудового договора с __________________________________________
(наименование должности лица, на которого
______________________________________________________ и в соответствии с
составлена настоящая должностная инструкция)
положениями Трудового кодекса Российской Федерации и иных нормативных
актов, регулирующих трудовые правоотношения в Российской Федерации.

1. Общие положения
1.1. Заведующий складом торгового предприятия относится к категории
руководителей.
1.2. На должность заведующего складом торгового предприятия
назначается лицо, имеющее среднее профессиональное образование и стаж
работы по специальности не менее 1 года или среднее (полное) общее
образование и стаж работы по специальности не менее 3 лет.
1.3. Назначение на должность заведующего складом торгового
предприятия и освобождение от нее производится приказом директора
предприятия по представлению ___________________________________________.
1.4. Заведующий складом торгового предприятия должен знать:
– нормативные и методические материалы по вопросам организации
складского хозяйства;
– стандарты и технические условия на хранение товаров;
– виды, размеры, марки, сортность и другие качественные
характеристики товаров и нормы их расхода;
– организацию погрузочно-разгрузочных работ;
– правила и порядок хранения и складирования товаров, положения и
инструкции по их учету;
– условия договоров на перевозку и хранение грузов, на аренду
складских помещений и оборудования;
– порядок расчетов за оказанные услуги и выполненные работы;
– правила эксплуатации средств вычислительной техники, коммуникаций
и связи;
– основы экономики, организации производства, труда и управления;
– основы трудового законодательства;
– правила внутреннего трудового распорядка;
– правила и нормы охраны труда, техники безопасности,
производственной санитарии и противопожарной защиты;
– _________________________________________________________________.
1.5. Заведующий складом торгового предприятия подчиняется
непосредственно ________________________________________________________.
(заведующему торговым предприятием; иному должностному лицу)
1.6. Во время отсутствия заведующего складом торгового предприятия
(командировка, отпуск, болезнь и пр.) его обязанности исполняет
заместитель (при отсутствии такового – лицо, назначенное в установленном
порядке), который приобретает соответствующие права и несет
ответственность за надлежащее выполнение возложенных на него
обязанностей.
1.7. ______________________________________________________________.

2. Должностные обязанности
Заведующий складом торгового предприятия:
2.1. Руководит работой склада по приему, хранению и отпуску товаров,
по их размещению с учетом наиболее рационального использования складских
площадей, облегчения и ускорения поиска необходимых товаров.
2.2. Обеспечивает сохранность складируемых товаров.
2.3. Обеспечивает соблюдение режимов хранения.
2.4. Организует работы по распаковке товаров и подготовке к продаже.
2.5. Готовит места для принятия поступивших грузов.
2.6. Организует проведение погрузочно-разгрузочных работ на складе с
соблюдением правил охраны труда, техники безопасности, производственной
санитарии и противопожарной защиты.
2.7. Обеспечивает сбор, хранение и своевременный возврат поставщикам
многооборотной тары.
2.8. Осуществляет руководство отбором товаров и подачей их в
торговые залы предприятия.
2.9. Обеспечивает комплектацию партий товаров по заявкам
покупателей.
2.10. Ведет учет складских операций.
2.11. Обеспечивает выполнение правил оформления и сдачи
приходо-расходных документов.
2.12. Составляет установленную отчетность.
2.13. Следит за наличием и исправностью противопожарных средств,
состоянием помещений, оборудования и инвентаря на складе и обеспечивает
их своевременный ремонт.
2.14. Участвует в проведении инвентаризаций товарно-материальных
ценностей.
2.15. _____________________________________________________________.

3. Права
Заведующий складом торгового предприятия имеет право:
3.1. Знакомиться с проектами решений руководства предприятия,
касающимися его деятельности.
3.2. Вносить на рассмотрение руководителя предприятия предложения по
совершенствованию работы склада и других подразделений торгового
предприятия, связанных с функциональной деятельностью склада.
3.3. В пределах своей компетенции сообщать
_________________________________________________________________________
(директору торгового предприятия; заведующему торговым предприятием;
иному должностному лицу)
о всех выявленных в процессе осуществления должностных обязанностей
недостатках в деятельности предприятия (его структурных подразделениях) и
вносить предложения по их устранению.
3.4. Привлекать специалистов всех (отдельных) структурных
подразделений к решению задач, возложенных на него (если это
предусмотрено положениями о структурных подразделениях, если нет – с
разрешения руководства предприятия).
3.5. Вносить на рассмотрение руководителя предприятия представления
о назначении, перемещении и освобождении от занимаемых должностей
работников склада; предложения о поощрении отличившихся работников,
наложении взысканий на нарушителей производственной и трудовой
дисциплины.
3.6. Подписывать и визировать документы в пределах своей
компетенции.
3.7. Требовать от администрации предприятия оказания содействия в
исполнении своих должностных обязанностей и прав.
3.8. ______________________________________________________________.

4. Ответственность
Заведующий складом торгового предприятия несет ответственность:
4.1. За ненадлежащее исполнение или неисполнение своих должностных
обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией, в
пределах, определенных трудовым законодательством Российской Федерации.
4.2. За правонарушения, совершенные в процессе осуществления своей
деятельности, – в пределах, определенных административным, уголовным и
гражданским законодательством Российской Федерации.
4.3. За причинение материального ущерба – в пределах, определенных
трудовым и гражданским законодательством Российской Федерации.
4.4. ______________________________________________________________.

Должностная инструкция разработана в соответствии с ________________
(наименование,
_____________________________.
номер и дата документа)

Руководитель структурного подразделения (инициалы, фамилия)
_________________________
(подпись)

” ” _____________ 20__г.

СОГЛАСОВАНО:

Начальник юридического отдела

(инициалы, фамилия)
_____________________________
(подпись)

” ” ________________ 20__г.

С инструкцией ознакомлен: (инициалы, фамилия)
_________________________
(подпись)

” ” _____________ 20__г.